Para “aumentar a empregabilidade e a integração de jovens no mercado de trabalho, apostando no auto-conhecimento, nas ‘soft skill’ e no ‘networking’ como factores impulsionadores de sucesso”, a TESE — Associação para o Desenvolvimento lança mais uma edição do “Faz-te Forward”.
Este programa, feito “à medida de cada participante”, pretende dotar os jovens de ferramentas práticas que reforcem “as competências hoje mais valorizadas pelos empregadores”.
Até 6 de Novembro podem candidatar-se jovens entre os 18 e os 25 anos, desde que estejam à procura de emprego, residam na Área Metropolitana de Lisboa e “já tenham concluído ou estejam a concluir, este ano lectivo, a sua formação técnico-profissional ou superior”.
O “Faz-te Forward” tem a duração de dez meses e é promovido em parceria com o banco Barclays, a The Talent City, a 5P’s e a CASES. Formação nas áreas da comunicação, trabalho em equipa ou estratégias de procura de emprego, sessões de “coaching” e mentoria com profissionais de sucesso fazem parte da agenda.
Os seleccionados deverão ter disponibilidade para participar no programa de Janeiro a Julho de 2014 — “e manter-se disponíveis para avaliação e comunicação até Outubro”.
Em 2012 foram 30 os jovens que fizeram “Faz-te Forward” e, segundo a organização do programa, “13 deles já estavam a trabalhar aquando do fecho da segunda edição”.
