Como conseguir mais professores? Com uma “estrutura salarial atraente e condições de trabalho favoráveis”
O fundamental “é que a estrutura de carreira dê o devido reconhecimento ao crescimento profissional do docente”, diz Paulo Santiago, especialista da OCDE.
O relatório do Conselho Nacional de Educação divulgado esta semana volta a deixar um alerta: “Poderá haver alguma dificuldade na contratação de docentes devidamente habilitados, num futuro próximo.” Paulo Santiago, chefe da Divisão de Assessoria e Implementação de Políticas da Direcção da Educação e Competências, da Organização para a Cooperação e Desenvolvimento Económico (OCDE), autor de vários estudos internacionais sobre políticas educativas, diz que é essencial “instituir uma carreira docente com oportunidades de crescimento profissional e especialização”.
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O relatório do Conselho Nacional de Educação divulgado esta semana volta a deixar um alerta: “Poderá haver alguma dificuldade na contratação de docentes devidamente habilitados, num futuro próximo.” Paulo Santiago, chefe da Divisão de Assessoria e Implementação de Políticas da Direcção da Educação e Competências, da Organização para a Cooperação e Desenvolvimento Económico (OCDE), autor de vários estudos internacionais sobre políticas educativas, diz que é essencial “instituir uma carreira docente com oportunidades de crescimento profissional e especialização”.