Trabalhadores da EDP em greve por aumentos salariais e progressão na carreira
A Fiequimetal - CGTP-IN diz recusar “que gozem com quem trabalha” e protesta esta terça-feira à porta da sede da empresa.
Os trabalhadores da EDP cumprem esta terça-feira uma greve nacional para reivindicar aumentos salariais e uma “mais justa” progressão na carreira, com concentração prevista pelas 11h00 junto à sede da empresa, em Lisboa.
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Os trabalhadores da EDP cumprem esta terça-feira uma greve nacional para reivindicar aumentos salariais e uma “mais justa” progressão na carreira, com concentração prevista pelas 11h00 junto à sede da empresa, em Lisboa.
Em comunicado, a Federação Intersindical das Indústrias Metalúrgicas, Químicas, Eléctricas, Farmacêutica, Celulose, Papel, Gráfica, Imprensa, Energia e Minas (Fiequimetal - CGTP-IN) diz recusar “que gozem com quem trabalha” e exorta os trabalhadores a mostrarem “o seu descontentamento, aderindo à greve de 24 horas e participando na concentração” marcada para a Avenida 24 de Julho.
Segundo adianta, nessa altura será entregue um abaixo-assinado “por uma nova e mais justa progressão nas carreiras”, que a federação diz ter recolhido “centenas de assinaturas de trabalhadores da EDP”.
Em causa está o que a Fiequimetal descreve como uma “postura escandalosa da administração da EDP, que beneficia salários moralmente inaceitáveis, enquanto aos trabalhadores dirige “elogios públicos” e “pontapés privados"”.
Para a federação, a proposta da administração da EDP para aumentos salariais de 0,5% é “uma miséria": “Durante seis reuniões [a empresa] andou a dizer que não pretendia aumentar salários, depois lá foi, timidamente, alterando e, neste momento, está com 0,5 [%], que é uma miséria para uma empresa que teve 801 milhões de euros de lucro”, disse à agência Lusa o representante da Fiequimetal responsável pelas negociações com a EDP e trabalhador na empresa há 34 anos.
Conforme explicou Joaquim Gervásio, a proposta inicial dos sindicatos era de 90 euros de aumento, mas estes sempre se manifestaram “abertos a negociação”.
“Dissemos inclusive à empresa que não aceitávamos começar a negociar enquanto a empresa não pusesse na mesa pelo menos o equivalente àquilo que subiu o salário mínimo nacional, porque isto é uma empresa que tem trabalhadores muito especializados, são trabalhadores altamente especializados, necessitam de ser valorizados”, afirmou.
Segundo o dirigente sindical, os trabalhadores, “que geram a riqueza”, sentem-se menos valorizados do que os accionistas, que “só compram acções uma vez” e recebem os dividendos todos os anos.
“Além dos mais de 800 milhões, relativos a 2020, que passaram para o lado dos lucros (dos quais mais de 753 milhões vão para dividendos), a administração vai pagar 2,4 milhões de euros nos próximos três anos ao antigo presidente (António Mexia) só para ele ficar sentado e ao actual CEO, Miguel Stilwell de Andrade, a administração propôs e os accionistas aprovaram pagar 1,4 milhões de euros por ano”, critica a Fiequimetal.
Segundo a federação, são os trabalhadores que “dão tudo para manter a EDP líder em inovação, defendendo uma empresa que tem de voltar a ser fundamental para o desenvolvimento do país e da economia”.