Hoje, acordei, e tinha em mente uma conclusão pertinente: a população é o patrão do Governo. Ora bem, por definição, patrão é qualquer indivíduo que renumera quem o serve. Supostamente, cabe ao Governo prestar-nos um serviço (governar), tendo estes uma remuneração que é suportada pelo dinheiro gerado pelo/para o país — dinheiro nosso, população.

Hoje, acordei, e tinha em mente uma conclusão pertinente: a população é o patrão do Governo. Ora bem, por definição, patrão é qualquer indivíduo que renumera quem o serve. Supostamente, cabe ao Governo prestar-nos um serviço (governar), tendo estes uma remuneração que é suportada pelo dinheiro gerado pelo/para o país — dinheiro nosso, população.

Como em qualquer entidade empregadora existe uma fase de recrutamento: a dita campanha eleitoral. Ao contrário do que ocorre com os cidadãos comuns, quando aplicada à seleção do Governo, neste ponto não conta tanto o currículo, mas sim fatores ligados ao poder, "marketing" e, claro, as tendências partidárias. Não nos podemos esquecer dos interesses de entidades privadas, mas isso são cartas na manga que convém não explorar. A população, perante tão escassa diversidade de escolha, aposta no jogo das cruzes, e elege o rosto dos próximos anos de governação. Confiando na sua audácia, o rosto escolhe a sua equipa-maravilha, e cá temos ao nosso dispor os nossos mais recentes funcionários.

Se existe um processo de seleção, o despedimento não está ao nosso alcance mesmo quando o trabalho não é bem executado, embora sejamos nós quem paga pelos serviços. Não existe período experimental, onde nos é permitida a rescisão por incompatibilidade com o cargo, e não existe despedimento com justa causa, mesmo quando são originados danos físicos e/ou psicológicos subjacentes ao trabalho dos nossos funcionários. Importa salientar que ao Presidente da Republica, outro funcionário nosso, é dada a possibilidade de dissolver a Assembleia da República, mas até nisto acabamos por assistir a conflitos de interesses, até porque as convicções partidárias parecem superiorizar-se ao bem-estar da população.

No final de contas, nós, população (patrões), selecionamos os nossos governantes (funcionários), pagamos pelos seus serviços e mantemo-los por 4/5 anos, numa espécie de contrato de trabalho a termo certo. Quando as coisas correm mal, e nos é apresentado um mau serviço, esperamos pela decisão do Presidente da República. Se não existe nada a fazer? Eu acredito que a vontade de milhões é mais importante do que a de centenas, no entanto, existem muitos fatores em risco. Nem todos se podem dar ao luxo de expressar-se livremente e nem sempre é fácil unificar vontades, até porque somos uma entidade patronal constituída por milhões.

Esta conversa do patrão-funcionário não é uma forma de menosprezar ou inferiorizar ninguém, nem mesmo a classe política, é simplesmente um novo olhar, numa perspetiva onde somos mais do que peões num tabuleiro de xadrez. Nós, população, somos efetivamente o bem/recurso/património mais importante que o nosso país tem. Se existe fado, é o povo quem o canta; se existe gastronomia, é o povo que a prepara; se existem castelos, foi o povo que os construiu; se existe turismo, é o povo que o suporta.

Este país sem nós seria um pedaço de terra, incaracterístico. É a população que faz Portugal, e por isso, devem ser as vontades do povo a ditar o destino da nossa nação. Atrevo-me a dizer que nós somos os patrões do país, e como patrões que somos, devemos exigir que nos prestem os melhores serviços possíveis. Portugal tem de deixar de ser o país do “podia ser pior”, até porque um dia o pior poderá mesmo chegar e nós nem o vamos conseguir perceber de tão baixos que estão os nossos padrões. Que comece a ser o povo quem mais ordena, e que este seja tratado com a dignidade que merece.