Mal a economia começa a dar algum sinal de vida, as empresas tendem a ajustar a massa salarial e o quadro de pessoal à nova perspectiva de facturação. Um estudo da consultora MRINetwork/CIGA mostra que este ano a grande maioria das empresas vai manter os salários, algumas (14%) admitem dar aumentos e outras já manifestam a intenção de contratar.

Este estudo é divulgado na mesma altura em que António Saraiva, presidente da CIP, vem defender, em entrevista ao PÚBLICO, que hoje em dia “a legislação laboral já não é factor constrangedor da actividade económica”.

Ver a lei da oferta e da procura a funcionar e ouvir o patrão dos patrões a defender que não é preciso ir mais além nas mudanças da lei laboral são dois recados de peso para o Governo que, por sugestão da troika, insiste em querer liberalizar ainda mais o mercado de trabalho.